Magazine Luiza reduz tempo de seleção com nova solução tecnológica da VAGAS.com
Gigante do varejo é pioneira na adoção do VAGAS redes, sistema que permite selecionar candidatos para lojas e franquias em poucos cliques
O VAGAS.com, maior portal de carreiras do país e líder em soluções de e-recruitment, acaba de lançar o VAGAS redes, solução baseada na tecnologia VAGAS e-partner para facilitar os processos seletivos de lojas e franquias.
De fácil operação, a ferramenta padroniza processos para cargos mais frequentes, tem portal personalizado com a identidade da matriz e não requer conhecimentos específicos em RH.
Para utilizar a solução, o RH da matriz e a VAGAS criam um “portal de carreiras” para centralizar informações e divulgação das oportunidades da rede ou franquia.
“O RH da matriz configura, para o uso das lojas padrões de cargos, descrição de vagas e critérios de triagem. As lojas acionam o processo seletivo escolhendo em uma lista a vaga em aberto. Lojas e franqueados, sem necessidade de conhecimento de RH, tem acesso aos CVs para triagem e andamento do processo de seleção. É tudo muito simples e dinâmico. É uma solução que chegou para trazer ganhos reais e imediatos nos processos de seleção”, explica Fernanda Diez, representante da área de Marketing Estratégico da VAGAS.com.
“Essas contratações assertivas são importantes para o sucesso da rede, que gera redução de custos, qualidade no processo e identificação da marca (branding) na comunicação com os candidatos”, completa.
